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• しあわせ

理念作成にあたって

この理念は子どもから大人まですべての人に届いてほしい。
全ての人に「あってよかった」と思える居場所を作りたい。
すべての人が「自分らしく笑っていてほしい」という思いを込めて作成しました。

理念運用までの流れ

令和4年度に、一般職員の有志7人が集まり、「法人理念作成委員会」を発足し、十回以上の会議・検討を経て提案した理念になります。

令和5年度の始業式に発表し、理念の浸透と各施設の理念の根幹となるよう準備期間を整えました。

令和6年4月からこの理念を掲げています。